Камминс активно берет на себя корпоративную ответственность и преданность любви 

Общественная дорога независимо от расстояния, независимо от предприятия, не субкультура. Cummins еще в 1954 году о создании фонда, в соответствии с определенной пропорцией годовой прибыли до вычета налогов в основу для поддержки корпоративной ответственности деятельности Cummins по всему миру.

 Cummins считает, что только общины, где здоровье, деятельность компании может быть здоровым. Успех в бизнесе и в то же время, Cummins строгое соблюдение Кодекса делового поведения, позитивного обязательства к корпоративной ответственности, будет сосредоточить ресурсы на три сориентировать приоритеты глобальной окружающей среды, образования и равных возможностей.

 Cummins через поддержку образования, чтобы помочь студентам решать проблемы впереди, основные проекты включают в себя:

 Покрытие начальной школы проект ?Cummins Библиотека?, страна до сих пор пожертвовала более 150 библиотек, 15 более чем десять тысяч экземпляров различных книг, более 70000 студентов пользу;

 Покрытие старших профессиональных школ ?BNVS? и ?профессионально-техническое образование? проект;

 Покрытие университетского уровня, установленного для проектирования девушек, проект ?Линь Вэй Цзы Стипендия?, который в настоящее время в 13 престижных университетах по всей стране, чтобы установить, спонсировал более 400 бедных семей и достойных женщин студентов инженерных специальностей.

 Как Cummins совместное предприятие с Dongfeng Motor, Dongfeng Cummins Engine Co., Ltd., прилипающей к корпоративной культуре Cummins и Dongfeng Мотора, совершенные в практике социальной ответственности, возвращение в сообщество граждан, поддержка продолжала инвестиции в образование, борьба с нищетой и охраны окружающей среды, а Выдающиеся взносы внесли взносы на социальное обеспечение.

 В последнее время Dongfeng Cummins Engine Co., Ltd. был оценен Xiangyang ?социального уменьшение бедности современного предприятия?, в то время как компания с населением комитет также почитается как ?социальная борьба с нищетой передовой группы? название.

 секретарь Cummins партии Xia Бо высокий (четвертый справа), председатель общественного сообщества Комитет Ло Yubo приглашен принять участие и получить награду

 Это долгосрочные мероприятия общественного благосостояния, системный подход, компания сформировали уникальные ценности государственной службы и корпоративную культуру, поощрять предприятия, чтобы стать быстрым, стабильным, долгосрочным развитием хороших генов.